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保密小测试(六)
2020-08-13 10:21  

一、判断题

1.我国保密工作体制的核心是一个机构,两块牌子。( )

2.关于涉密岗位,甲认为是经常接触、知悉国家秘密事项的岗位,乙则认为不尽然,还应包括在日常工作中产生、经管国家秘密事项的岗位,乙的观点正确。( )

3.如果根据《统计工作国家秘密范围的规定》,全国及各省、自治区、直辖市居民消费价格指数在公布前为秘密级国家秘密事项,因此,某个县、区或者市的居民消费价格指数在公布前,也可以确定为秘密级国家秘密。( )

4.涉密人员是指在涉密岗位工作的人员,如一人在多个岗位工作,但只要工作的岗位中有涉密岗位,就应当确定为涉密人员。( )

二、单项选择题

5.确定国家秘密知悉范围的基本原则是( ).

A.最小化原则、工作需要原则

B.工作需要原则、级别需要原则

C.最小化原则、工作需要原则、级别需要原则

6.在涉密人员管理过程中,重点和难点环节是( )。

A.科学确定

B.严格审查

C.分类管理

7.机关单位作为定密主体,应当对本机关、本单位行使定密权、履行定密管理职责情况负责,如果发生违规定密情形,承担违规定密责任的人员包括( )。

A.机关单位负责人

B.定密责任人和承办人

C.机关单位负责人、定密责任人和承办人

8.依法开展定密监督是定密工作法治化、规范化的重要保证,以下不属于保密法规定的定密监督的形式是( )。

A.自我监督和上级监督

B.保密行政管理部门监督和异议监督

C.社会公众监督和新闻媒体监督

答案:1.×(核心是党管保密)2.√ 3.×(可以确定为工作秘密)4.√

5 A6.C 7.B8.C

 

 

转载自《保密工作》第七期

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